При этом результаты коллектива имеют особое значение для медсестер, охранников и администраторов, а собственные профессиональные победы — для дизайнеров, маркетологов и менеджеров по продажам, согласно опросу сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob, в котором приняли участие жители города с опытом работы в трудовом коллективе.

Для 56% ульяновцев в работе важнее успех всего коллектива, тогда как для 3 из 10, напротив, большее значение имеют личные достижения на фоне коллег. При этом за успех команды чаще других переживает молодежь до 24 лет (63%). Среди ульяновцев 35—44 лет личные победы во главу угла ставит практически каждый третий (33%), однако те, кто заинтересован в первую очередь в командных результатах, также в большинстве (57%).

Среди представителей распространенных профессиональных групп тех, кого скорее можно назвать командными игроками, больше всего среди медицинских сестер (78%), охранников (71%), администраторов (66%), квалифицированных рабочих (68%) и менеджеров по логистике (62%). А вот собственные профессиональные победы чаще всего важны для дизайнеров (58%), а также маркетологов (52%) и менеджеров по продажам (48%).